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上半年深圳已打通8条断头路 新洲路南延工程计划年内完成

日期:2020-08-05 18:29:57 来源:人民网

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      (二)外省市社会人员应聘,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。外省市高级专业技术人员不受此限制。应聘人员应提供本人有效身份证扫描件、个人详细简历、学历学位证书扫描件(或学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、 "中国学位与研究生教育信息网"学位查询证明)、岗位要求的专业技术职称证书及相关资格证书及相关材料扫描件,应届毕业生还须提供加盖毕业学校公章的高校毕业生就业推荐表及学籍证明,岗位要求为中共党员(含预备党员)的需提交所在党组织开具的中共党员(含预备党员)证明材料。 【科学研究】学校注重以项目研究为平台,以完善科研机制为抓手,形成了培养(培训)与研究有机融合、互为促进的科研创新特色。现有省哲学社会科学重点研究基地、省文化艺术科学重点研究基地、省重点实验室、省非物质文化遗产研究基地等平台;与中科院共建家禽分子育种技术联合实验室。江西省心理卫生协会等8个省一级学会挂靠学校。【国际交流】学校与印度尼西亚乌达亚娜大学共建孔子学院基本落地。与英国、日本、新西兰等国(境)外13所高校及教育机构签订友好合作协议;与马来西亚北方大学、韩国牧园大学等高校建立交换生合作关系。 、新引进人员,试用期一年。试用期满考核合格的,签订《辽阳市事业单位聘用合同书》正式聘用;考核不合格的,取消录用资格。 ,在邮件中注明应聘岗位。在职位未招满之前,长期有效。符合要求者,将尽快安排面试。 1、体检。考试总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员(总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定)。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发〔2010〕09号)和学校相关规定执行,体检不合格者不予聘用;2、考察。组织对体检合格人员进行考察,主要考察政治品质、道德品质、业务能力、工作实绩等;新聘人员须服从学校的统一安排。非专任教师岗位被聘用人员,在聘用管理岗位上的连续工作年限不少于5年,年限内原则上不允许转岗。专职辅导员被聘用人员,在专职辅导员岗位工作不少于5年,如因工作需要,进行聘任岗位调整的,由校党委会研究决定。 

      因此,可能更重要的指向是,这些离开的人才是否在该所面临发展瓶颈或者发展限制?有媒体报道称,该所存在某种程度的形式主义作风,研究人员要花相当时间用于应对。如果报道属实,当科研人才本应投入本职工作的时间和精力被挤占,一方面造成人员疲于应付、不堪类似形式主义的精神损耗;另一方面也会影响工作进展和科研项目推进。其实,不少科研人才自主意识较强,对各类事务有独立判断能力。作为科研院所管理者,更应做好服务职责,尽力为科研人才创造相对宽松、平等、自由的环境,让其发挥才华。在日常管理议程设置上,倾听基层员工的意见和建议,强化重大事务的民主决策,集思广益,发挥员工参与科研院所日常发展的积极性。 中国工业互联网研究院是工业和信息化部直属事业单位,主要职责是工业互联网发展战略、规划、政策、标准研究,标识解析体系和网络、平台、安全体系建设,国际交流与合作等工作。根据工作需要,拟公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:如有下列情形之一的人员,不得报名:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除党籍的;曾被开除公职的;曾被依法列为失信联合惩戒对象的;受处分期间或者未满影响期限的;在各级公务员考录、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的;尚在试用期的公务员;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。此外,应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。 学校坚持把立德树人作为中心环节,把辅导员队伍建设作为教师队伍和管理队伍建设的重要内容,由学生工作部负责辅导员队伍建设,提供政策支持、创造工作条件、搭建发展平台、争取待遇保障,不断加快辅导员队伍专业化、职业化、专家化建设进程。学校总体上按师生比不低于1:200的比例足额配备专职辅导员岗位,参照专任教师聘任的待遇和保障,与专职辅导员建立人事聘用关系。专职辅导员从事学生日常思想政治教育、党团和班级建设、学风建设、日常事务管理、心理健康与咨询、网络思想政治教育、危机事件应对、职业规划与就业指导、理论和实践研究、教学工作、协助学院分管领导开展相关工作,做好学校、学院临时交办的工作任务等。近3年,我校辅导员获得"高校辅导员年度人物""优秀辅导员"等市级荣誉称号15项,获得全国辅导员素质能力大赛三等奖1项,获得重庆市辅导员素质能力大赛一等奖1项,二等奖1项,三等奖1项,主持教育部人文社科基金1项,市级科研项目2项,发表论文200余篇。 南昌师范学院坐落在"天下英雄城"、全国历史文化名城江西省南昌市,是省属全日制公办普通本科师范院校、省"三全育人"综合改革试点高校、省教育干部培训中心、省中小学教师远程培训中心、省旅游应用型人才培养(培训)基地。现有昌北、青山湖两个校区,占地面积853.97亩。【办学历史】学校前身是成立于1952年的江西省中等师资进修学校,历经南昌师范专科学校(1956年)、江西教育学院(1958年)等发展阶段。2013年4月,经教育部批准,改制更名为南昌师范学院。学校秉持"红色初心、砥砺创新"的办学精神,形成"以师为主、根植地方、突出应用"的办学传统。 (四)应聘者参加用人部门考核时须携带以上佐证材料的纸质版进行资格复查,所提交的各项材料内容必须详细真实,内容不全或与要求不符的不予受理。如有弄虚作假的,一经查实,一律取消资格,已签的聘用合同无效。用人部门按照批次择优确定参加考核人员,原则上同一岗位人员要求1:3 参加考核,人数不足1:3的岗位按实际报名人数组织考核。主要采取试讲(技能考核)、面试结合方式,对应聘者的岗位专项技能水平、综合素质等方面进行考核。 

      本科以上学历,新闻学等相关专业,熟悉自媒体运营,有较强的文字功底,较强的新闻编辑写作能力;认同企业文化,服从组织安排;有较强的组织协调能力;党员优先。本科以上学历,有工作经验者优先,党员优先,广告设计类专业优先,熟悉自媒体运营,能拍摄剪辑视频资料;有一定的文字功底,较强的新闻编辑写作能力;本科以上学历,人力资源相关专业;认同企业文化,服从组织安排;有较强的文字功底,能熟练使用办公软件,有较强的组织协调能力;具有同岗位管理工作经验者优先。 学校高度重视实践教学,坚持"校企合作,工学结合"的人才培养模式,与东莞三星视界有限公司、南兴家具装备制造股份有限公司等数十家知名企业开展校企合作,为学生实习、实训和就业搭建了广阔平台。2012年以来先后有100多名学生参加全国性、全省性等各类技能竞赛中获奖,在省内同类院校中一枝独秀。学校注重职业教育与学历教育的衔接性,与华南师范大学、华南农业大学、天津大学等国内知名大学合作,构建"中职教育、高职教育、本科教育(专升本)"的升学体系。学校还与美国、新西兰、澳大利亚等国家和台湾地区的大学开展对外交流和合作办学,为学生开辟海外求学的绿色通道。 本科以上学历,讲师及以上职称,认同企业文化,服从组织安排;有较强的文字功底,能熟练使用办公软件,有较强的组织协调能力;有高校教学管理工作经验者优先。本科以上学历,表达能力强,善于沟通,能适应出差,有较强的市场拓展能力,制定市场招生方案,有3年以上市场招生等相关工作经验者优先。主要负责国际项目业务推广工作。 具有《灯光技术》《有线电视技术》《高频电路》《数字电视技术》《电视新技术》《视频监控》等专业基础课程讲授能力和相关硬软件操作能力,有广播电视工程相关行业工作经验2年以上,掌握广播电视工程行业发展动态,能制定专业发展方向及人才培养方案。有高校或行业教育培训机构教学经验优先。具有《广告创意与策划》《新媒体广告设计》、《商业活动策划与管理》、《广告经营与管理》等专业核心课程教学能力,有业界工作经验,并具有独立广告传播、策划、运作经验。 独特性”一项的权重最高,这代表着职业是否足够新,是否反映了新产业、新业态的出现;权重次高的是社会性,这反映了职业是否能够带动更多劳动力就业、更有市场前景;职业的稳定性一项评判的是劳动者在新职业中的就业环境和发展空间;而职业的群体性则考量了这个新职业现有的从业人员规模和未来发展是否有活力。人社部有关负责人指出,今年以来,在抗击新冠肺炎疫情过程中,许多相关岗位的从业人员发挥了积极作用。其中,为有需求的老年人提供生活活动能力、认知能力等健康状况测量和评估的老年人能力评估师,运用卫生健康及互联网知识技能为社区群众提供就诊和保健咨询、代理、陪护等服务的社群健康助理员,运用数字化学习平台(工具)为学习者提供个性化、精准、及时、有效的学习规划、学习指导、支持服务和评价反馈的在线学习服务师等新职业应运而生。

      学校下设环境艺术设计学院、应用设计学院、实用美术学院、传媒学院、音乐舞蹈学院、航空学院、继续教育学院等七个二级院系、一个服装研究所和一个虚拟现实工程技术实验中心。我校目前共有三年制高职(专科)专业19个:环境艺术设计、建筑装饰工程技术、风景园林设计、园艺技术、艺术设计、虚拟现实应用技术(VR)、影视动画、工业设计、服装与服饰设计、美术、文物修复与保护、音乐表演、舞蹈表演、模特与礼仪、传播与策划、广告策划与营销、文化市场经营管理、电子商务技术和空中乘务;五年一贯制大专招生方向8个:装饰设计与工程管理、广告设计与策划、网站设计与管理、三维动画设计、服装设计与制作、空中乘务、学前教育和旅游管理,各级各类在校生3600多人。 【教育培训】依托挂靠学校的江西省中小学(幼儿园)教师培训学分管理办公室等中心和平台,实施教育部国培示范项目及省培、委培、援培项目,培训学员遍布全国17个省、覆盖江西11个设区市的100个县(市、区)。为江西中小学(幼儿园)教师专业化发展和终身学习作出重要贡献。教育学类(04)、心理学类(0402)、艺术学类(0504)、历史学类(0601)文学类(05)、翻译学、国际贸易学(020206)、应用经济学类(0202)、商务外语研究方向类;或具有教育学(0401)、统计学(020208)相关专业博士学位,本科及硕士为英语、商务英语或翻译专业 具备基建工程方面理论和专业知识,了解工程修缮的基本流程和工程基建方面的基本程序。能够从事基建工程预算,工程成本概算,工程基本管理等方面工作。有工作经验、技能等级者优先。 对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程,网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格。前提供。未在规定时间内提交有关材料、证明的,视为弃权。经审查不具备报考条件的,取消其考试资格。笔试后因弃权或取消资格造成的面试人员空缺,经招聘单位主管部门研究同意,在笔试成绩合格线内按笔试成绩依次递补。的比例确定。进入面试前现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的,一同进入面试前现场资格审查范围。笔试合格人数为零的岗位,取消聘用计划;达不到规定比例的,按实有合格人数确定进入面试前现场资格审查范围。通过面试前现场资格审查并领取面试通知书的人员,应按规定参加面试。 具有硕士及以上学位、具有高级工程师及以上专业技术职务;获得省突出贡献技师、高级技师表彰,省(行业)级技术能手称号以上荣誉的技术技能突出人才。具有丰富企业实践背景,获评报名方式:应聘人员下载《福建水利电力职业技术学院高层次人才应聘报名表》(附件),根据岗位要求填写好个人资料,并将应聘报名表、个人简历、研究成果等应聘材料发送到学院人事处邮箱(公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,单位与拟聘人员签订聘用合同。纳入事业单位正式编制管理,按编制内人员待遇执行,服从学院岗位调配。实行年薪制待遇的,由学校与拟聘人员一事一议。 

      2)具有蛋白质科学相关工作的操作经验,包括结构设计、分子克隆、蛋白质表达纯化、X射线晶体学、核磁共振、SPR、ITC等。熟练使用结构生物学软件,如CCP4、Phenix、Coot、Pymol等。1)具备有机化学、药物化学、药理学、计算机辅助药物设计等研究经历,能够熟练且独立完成C-C偶联、C-N偶联、酰胺缩合、还原胺化等基础合成化学操作;熟练掌握小分子化合物的核磁核质谱的数据收集和图谱解析,对制备HPLC的使用有一定经验; 体检、考察合格人员为拟聘人员。拟聘人员按《关于进一步规范事业单位公开招(选)聘公示工作的通知》(渝人社办〔2010〕96号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等有关要求,在重庆人力资源和社会保障网公示,公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历(学位)、专业、考试考核总成绩、、毕业院校(或工作单位)、毕业时间、拟聘单位及岗位等。 、已经或即将获得化学、生物学、药学等相关专业博士学位,优先考虑具有药物化学、有机化学、分子生物学、药理学背景的博士;主要从事心血管和代谢性疾病的病理生理学机制和药物治疗学研究,利用条件性基因敲除和敲入动物模型结合代谢组学和化学生物学方法确认心血管和代谢性疾病的发病机制、治疗靶点和新药研究。研究工作受到国家自然科学基金面上项目、新药创制重大专项、江苏省特聘教授人才基金、江苏省六大人才高峰基金、中国药科大学高层次人才引进启动经费等项目资助,研究经费充裕。课题组前期已在包括 资格审查工作由辽阳职业技术学院严格按照公告及岗位条件对报名考生进行资格审核。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿人才引进工作始终。报名者提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡查实报名人员不符合资格条件或弄虚作假的,取消其引进资格,全额退还已领取工资及各种补贴。②往届毕业生携带各学历阶段毕业证、学位证、报到证、《教育部学历证书电子注册备案表》和本人身份证原件;应届毕业生需携带《就业协议书》、各学历阶段毕业证、学位证、报到证、《教育部学历证书电子注册备案表》和本人身份证原件。 特聘研究员:具有显著学术潜力,取得较为突出的研究成果,原则上已发表有不少于3项突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可适当减少;在海内外知名高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员;至少主持过1项省部级及以上科研项目(来自海外的申请人可不做要求)。年龄不超过38周岁。特聘副研究员:具有较大学术潜力,取得较好的科研成果,原则上已发表有不少于2项较为突出的学术成果,成果特别突出者,成果数量可减少到1项;海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄不超过38周岁。 

      分钟。笔试结束后,根据笔试结果确定笔试成绩合格线,达不到笔试成绩合格线的,不得进入考察体检范围。笔试成绩、笔试成绩合格线在烟台职业学院网站公布。比例确定。进入面试环节人员最后一名笔试成绩并列的,一同进入面试环节;达不到规定比例的,按实有合格人数确定进入面试范围。笔试成绩、笔试成绩合格线、进入面试人员名单在烟台职业学院网站和考生微信群公布。比例确定进入考察体检范围人员名单。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的,以笔试成绩排序,笔试成绩仍相同的,则组织专家重新命题对总成绩相同人员进行面试,并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员名单,名单在烟台职业学院网站公布。 研究领域:生物医学、生理学、神经生物学、遗传学、免疫学、肿瘤生物学、药理学、材料学等与基础医学相关的基础研究及应用研究。招收方向:合成生物学、定量生物学、生物学、微生物学、基因组学、细胞生物学、生物医学工程、化学生物学、药学等与生物学相关的基础研究及应用。简介: 中国科学院深圳先进技术研究院先进材料科学与工程研究所(筹)(以下简称材料所(筹))成立于2019年1月1日。材料所下设先进电子材料研究中心、材料界面研究中心和光子信息与能源材料研究中心。材料所聚焦于电子材料、功能材料和光电材料等领域的前沿研究及规模量产成套工艺开发,依托基础科学突破和核心技术优势,不遗余力地推进研究成果的产业化。 (1)应聘者(含高层次人才)如路途远或临时有事,不能来校实地考察或参加试教面试的,可采用视频试教(20分钟试教视频,其中自我介绍3分钟,下同)及线上面试,并按要求提交个人视频资料,提请考核。联系人及联系电话:0791-83439419,柯老师(18307008240)、谭老师(15079116940)。由于疫情的影响,学校在特殊时期实行“无接触智慧招聘”,全面开启了“腾讯会议线上面试”(附:腾讯会议操作流程)通道。所有岗位开启全程线上考核,应聘者可在线投递简历、在线面试,线上试教面试考核通过后可直接实现远程入职(学校以邮件方式发送录用通知到应聘者邮箱,告知详细的入职流程)。 学院秉承"知物明理、知行合一"的校训,坚持"计量立校、质量兴校"的办学理念,孕育了"弘德敬业、求精求新"的优良校风,形成了"博学慎思、勤学笃行"的良好学风。二十载辛苦耕耘,学院办学水平和质量稳步提升,广受社会认可。学院以"建设成为特色鲜明、国内知名的应用型本科院校"为发展愿景,以校区迁建和应用型高校试点建设为重点,以致力于培养"知物明理、专业功底扎实、具备协同创新创业意识和能力的应用型人才"为目标,以服务地方经济社会发展为导向,努力实现学院的特色化发展。 学校下设环境艺术设计学院、应用设计学院、实用美术学院、传媒学院、音乐舞蹈学院、航空学院、继续教育学院等七个二级院系、一个服装研究所和一个虚拟现实工程技术实验中心。我校目前共有三年制高职(专科)专业19个:环境艺术设计、建筑装饰工程技术、风景园林设计、园艺技术、艺术设计、虚拟现实应用技术(VR)、影视动画、工业设计、服装与服饰设计、美术、文物修复与保护、音乐表演、舞蹈表演、模特与礼仪、传播与策划、广告策划与营销、文化市场经营管理、电子商务技术和空中乘务;五年一贯制大专招生方向8个:装饰设计与工程管理、广告设计与策划、网站设计与管理、三维动画设计、服装设计与制作、空中乘务、学前教育和旅游管理,各级各类在校生3600多人。 

      、已经或即将获得具有药学、医学、流行病与卫生统计学、经济学、社会学等相关学科的博士学位或优秀应届博士毕业生(在重点大学、海外取得学位者优先)。年内)获得博士学位,研究工作涉及免疫学领域。优先考虑具有细胞免疫学或固有免疫研究背景,能够熟练进行免疫细胞分选、鉴定及功能评价,并在免疫学领域发表高分文章的博士; 工商管理(旅游管理);学科教学论(地理);地理学(摄影测量与遥感、设计学(环艺与产品方向);音乐学(理论作曲方向);音乐学(民族音乐学方向)理论经济学(西方经济学、人口、资源与环境经济学等);应用经济学(区域经济学、产业经济学、数量经济学、资源经济学、农林经济学等);管理科学与工程(管理学);工商管理(技术经济及管理);地理学(人文地理学)农业资源利用(土壤学,植物营养);水生生物学(湖泊生态、藻类应用);水利工程(水文学及水资源) 计划登记表》。不符合招募条件的,取消其面试资格。考生未按规定时间、地点参加面试资格复审的,视为自动放弃面试,并从笔试合格人员中,按高分到低分依次递补。。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节。笔试、面试成绩均相同的,按照党员优先、学历高优先、专业对口优先、回原籍优先的原则确定人选。笔试和面试结束后,由各市州自行公示进入体检环节人选。号)执行,体检费用考生先行垫付,上岗后由服务单位报销。对体检不符合条件的,取消招募资格,并按总成绩从高分到低分依次等额递补。 海外知名高校、科研院所副教授(或相当职务)以上,或国内一流高校、科研院所正高级职务的人才,国际国内知名企业高级研发人才。原则上年龄不超过40周岁(以当年12月31日为计算截止日,特别优秀者可放宽,但不超过45周岁),相当于下列水平人才:海外知名高校、科研院所、企业拥有正式科研职位的杰出人才,或国内一流高校、科研院所副高级以上职务的优秀人才。原则上年龄不超过35周岁(以当年12月31日为计算截止日,特别优秀者可放宽,但不超过40周岁),且近五年科研成果符合下列条件的一项: 招聘岗位有工作经历要求的,其工作经历按足年足月计算,可累积计算。报考人员未按照有关规定按时足额缴纳社会保险金的,不认可其相关工作经历。考生在校期间的社会实践、实习、兼职等不计算为工作经历。)烟台职业学院人才招聘报名系统(首次登陆,需注册),然后输入身份证号、密码进入网上报名系统,根据报考信息提示如实、准确填写各项报名信息(凡报考信息弄虚作假的,一经查实,取消报名资格或聘用资格)。填报信息同时需上传下列材料:

      年度经费预算。根据教育部《关于部属高校公开部门预算的通知》要求,教育部直属高校均应在一定期间内公布其经费预算,以回应社会关切。根据教育部直属高校公布的预算经费,我们可以对年预算数据对比来看,东南大学、浙江大学、山东大学、清华大学、西安交通大学、中山大学、复旦大学、天津大学、华南理工大学、中国人民大学这 报考人员需进行笔试,报考电子与通信技术系、计算机与软件技术系、数学艺术系、公共教学部的考生笔试科目为《专业科目》,报考学生处的考生笔试科目为《行政职业能力测试》,试卷满分进入面试的考生需持相关资格证书原件及复印件,包括身份证、户口薄(首页及本人页)、学历证、学位证、报名登记表、《教育部学历证书电子注册备案表》(申请并打印)、中共党员证明(加盖党组织关系所在单位的党委公章)、国家运动等级证明材料、在校期间担任过学生干部或有相关学生管理经验需提供学校证明材料等岗位要求的所需材料到指定地点进行资格审核(考生提供的审核材料将不予退还)。 具有《大学物理》《传感器技术》《通信原理》《通讯原理与通讯技术》《FPGA技术及应用》及计算机基础等专业基础课程讲授能力,有嵌入式项目开发经验优先。具有较强的组织协调、沟通、交流能力,有良好的团队合作精神,有较强的分析研究问题的能力,能熟练运用计算机。有高校或大型企业资产管理、财务管理、实验室建设、校园信息化建设等经验优先。教学经验丰富,有高校教学管理经验者优先;工作认真严谨,原则性强,处事公道,有良好的沟通能力,身体健康,年龄原则上不超过65岁。 、填写《三亚城市职业学院应聘申请表》,并附上个人简历、身份证、学历学位证(应届毕业生附学生证)、成绩单(非应届毕业生所学课程名称附上)、专业技术资格证及其他获奖证书的电子版; 管理科学与工程,交通运输规划与管理,营运与供应链管理,金融工程,会计学,企业管理,技术经济及管理,人力资源管理,财务管理,市场营销管理,管理与金融,审计理论研究,政府审计理论与实务,国际商务,内部控制与内部审计,独立审计与实务,审计学,计算机与信息管理,应用软件工程,计算机应用技术,计算机软件与理论,计算机科学与技术,软件工程,计算机技术宪法学与行政法学,法理学,诉讼法学,刑法学,民商法,知识产权法,知识产权,计算机科学与技术,计算机系统结构,计算机应用技术,计算机软件与理论,软件工程,信息安全,模式识别与智能系统,人工智能,数据科学与大数据技术,网络空间安全,计算机与信息管理,应用软件工程,信息与通信工程,控制科学与工程 



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